Instituto oferta mais de 160 vagas de estágio e aprendizagem para estudantes de Fortaleza
26/12/2024
(Foto: Reprodução) As vagas, para estagiários ou aprendizes, abrangem diversas áreas. Instituto oferta mais de 160 vagas de estágio e aprendizagem para estudantes de Fortaleza.
Divulgação
O Instituto Para Qualificação e Inserção Profissional (IJovem), instituição sem fins lucrativos apoiada pelo Grupo Mrh, está com mais de 160 vagas abertas para programas de estágio e aprendizagem em Fortaleza. A iniciativa visa oferecer aos estudantes a oportunidade de desenvolver habilidades profissionais e iniciar carreira no mercado de trabalho.
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As vagas do programa de aprendizagem são destinadas aos estudantes entre 14 e 22 anos, e abrangem os setores de administração, varejo, logística, produção e educação ambiental.
Já as ofertas de estágio são voltadas para as áreas de administração, pedagogia, nutrição, logística, técnico saúde bucal, elétrica, eletrônica, mecatrônica e outras.
Para concorrer às vagas, os candidatos podem se inscrever no site da MRH ou enviar e-mail para selecao.ijovem@ijovem.org.br. Após análise dos currículos, os estudantes passam por uma pré-seleção com consultores e são encaminhados às empresas parceiras.
O IJovem é uma organização sem fins lucrativos que atua na qualificação profissional e inserção de jovens no mercado de trabalho. Com o apoio do Grupo Mrh, a instituição desenvolve programas e projetos que visam promover o desenvolvimento social e profissional dos jovens.
A gerente da unidade de negócio, Fabiana Paiva, destacou o papel do IJovem como um agente transformador na qualificação profissional dos estudantes. “Por meio desses programas, reforçamos nosso compromisso com a educação e o desenvolvimento, proporcionando experiências práticas e preparando os jovens para os desafios que estão por vir”, disse.
“Essas companhias que atuam em parceria com o IJovem, encontram um terreno fértil para a formação de talentos. Ao oferecer oportunidades de aprendizagem e estágio, elas contribuem para a capacitação de uma força de trabalho qualificada e engajada, demonstrando sua responsabilidade social”, conclui Fabiana.
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